Antecedentes generales de la administración de recursos humanos

1.1 Antecedentes de la administración de recursos humanos.

1.2 Conceptos y objetivos de los recursos humanos.

1.3 Teoría de sistemas.

1.4 Disciplinas que colaborán con la administración de los recursos humanos.

1.5 Características de los recursos humanos.

1.6 Teorías del comportamiento humano.

2.1 Definición de trabajo y sus elementos.

2.2 Relaciones humanas, industriales, laborales y manejo de personal.

2.3 Funciones del departamento de personal.

2.4 Tipo de supervisores y sus características.

2.5 Teorías gerenciales.

3.1 Creación de un departamento de personal.

3.2 Tipos de autoridad del departamento.

3.3 Organización del departamento de personal.

3.4 Técnicas del departamento.

3.5 Análisis de puestos.

4.1 Concepto y objetivos de la función de admisión y empleo.

4.2 Investigación previa para la función de admisión y empleo.

4.3 Etapas generales.

1.- Arias Galicia, Fernando
Administración de Recursos Humanos
Editorial Trillas, cuarta Edición
México, 1998

2.- Reyes Ponce, Agustín
Administración de Personal
Editorial Limusa
México, 1992